L’objectif est de libérer la parole et d’identifier les situations à éviter. Encore trop répandu, le sexisme dans les relations de travail doit faire l’objet d’une prévention permanente.
Encore faut-il bien le cerner ! C’est l’exercice, loin d’être évident, auquel ont bien voulu se prêter plusieurs collaborateurs de la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou-Charentes en s’exprimant dans une vidéo, « face caméra », sur des situations réalistes de sexisme ordinaire : incivilités en réunions, remarques dégradantes ou « blagues », remise en cause des compétences, discriminations professionnelles…
Nettement plus fréquentes vis à vis des femmes, les marques de sexisme à l’égard des hommes n’en sont pas moins existantes. Elles ont des conséquences sur l’individu, la qualité de vie au travail et peuvent être des freins à l’évolution professionnelle. Des formations et sondages viennent renforcer et compléter ce dispositif de sensibilisation.
