L’engagement philanthropique s’inscrit dans les gènes de la Caisse d’Epargne car c’est à la base même de sa création.
Le mécénat peut prendre de nombreuses formes, comme en témoigne l’action de la Caisse d’Epargne Bourgogne Franche-Comté. Que ce soit de façon directe ou par l’intermédiaire de ses Sociétés Locales d’Epargne (SLE), à travers le don de matériel, le mécénat de compétences ou en offrant des expériences inoubliables à des publics en difficulté, la banque s’implique sur un large champ d’action.
L’engagement philanthropique s’inscrit dans les gènes de la Caisse d’Épargne car c’est à la base même de sa création », rappelle Nathalie Renvoisé-Benhamdoune, directrice de la communication de laCaisse d’Epargne Bourgogne Franche-Comté. Si le mécénat a évolué au fil du temps, la banque poursuit son engagement sur ce pilier du développement de la région. « Comme la Caisse d’Épargne, ces projets, qui peuvent exister grâce au mécénat, apportent leur utilité au territoire. » Concrètement, la banque régionale a mis en place un fonds de dotation annuel d’un montant de 110.000 € dont 36.000 € se destinent aux 12 Sociétés Locales d’Épargne réparties dans les huit départements de la région. « Les projets sont choisis en proximité par les administrateurs qui sont à la fois nos clients sociétaires et des habitants qui connaissent les besoins concrets. Le fonds de dotation nous rend acteur de nos territoires autour de quatre thématiques en 2026 : les jeunes, les séniors, le handicap et le développement durable », indique Jean-Charles Gimenez, directeur de l’impact et de la vie coopérative. Le reste de l’enveloppe se divise en deux parties puisque 24.000 € restent à l’échelle de la caisse régionale qui identifie des projets à impact d’envergure régionale et 50.000 € se destinent à un appel à projet annuel. La cinquième édition sur le thème de la biodiversité débutera en avril prochain alors que 13 projets ont été retenus en 2025 sur les 44 dossiers reçus.
Cette enveloppe globale s’ajoute aux 174.000 € par an que la banque consacre à des projets pédagogiques, principalement en subventionnant l’association Finances & Pédagogie. Une salariée détachée se déplace sur l’ensemble de la région pour des actions de sensibilisation et de formation à la pédagogie de l’argent. « Elle intervient auprès de jeunes mais aussi de salariés d’entreprise, de personnes en insertion, de professionnels », précise Jean-Charles Gimenez. En parallèle, un soutien est également apporté à l’école de commerce BSB : pour sa fondation via un programme destiné aux étudiants en difficulté financière ou encore pour une salle des marchés permettant de simuler des investissements en bourse. Un outil indispensable à la formation des étudiants.
Quand l’argent ne suffit pas
Même si l’argent reste le nerf de la guerre à en croire l’expression, le mécénat et le soutien au territoire ne se résument pas à signer un chèque. La Caisse d’Epargne Bourgogne Franche-Comté l’a bien compris puisqu’elle a également recours au mécénat de compétences, auprès de l’institut du micro-crédit. En plus de financer des prêts pour aider celles et ceux qui ne peuvent profiter d’un crédit classique la banque s’appuie sur les connaissances de ses salariés. « Nos équipes interviennent pour conseiller et guider les porteurs de projet orientés par l’ADIE, l’UDAF, les Restos du Coeur et toute autre structure de l’action sociale. »
La Caisse d’Epargne de Bourgogne Franche-Comté s’engage dans d’autres actions responsables et solidaires. Elle a ainsi permis à neuf jeunes Iaucaunais de 18 à 25 ans, en situation d’insertion, d’embarquer pour trois jours de navigation sur le trois-mâts Belem alors que cinq autres jeunes venus de Saône-et-Loire en ont bénéficié en 2025. La banque peut aussi être amenée à faire don de son matériel informatique ou de son mobilier, quand elle réaménage une agence par exemple. Des écoles, de la primaire au supérieur, en profitent alors.
Une autre façon d’agir
À côté du mécénat, la Caisse d’Epargne de Bourgogne Franche-Comté s’implique auprès des acteurs locaux du territoire par l’intermédiaire du sponsoring. « Si c’est une façon de travailler sur notre image, le sponsoring nous permet surtout de soutenir et de faire émerger les talents de la région, qu’ils soient sportifs ou culturels », rappelle Nathalie Renvoise-Benhamdoune, également en charge du sponsoring. Les clubs sportifs de la région évoluant en championnat professionnel bénéficient de cette manne financière. Le hand féminin à Dijon et Besançon, le basket avec l’Élan Chalon et la JDA, le football auprès du DFCO et du centre de formation d’Auxerre mais aussi le rugby à Nevers reçoivent ce soutien tout comme l’Auditorium de Dijon, l’Espace des arts de Chalon-sur-Saône ou encore le festival de jazz à Nevers. Enfin, consciente du cercle vertueux qu’entraîne une économie dynamique, la banque se positionne également comme un partenaire des syndicats professionnels et des réseaux d’accompagnement aux entreprises. Ensemble, ils se partagent une enveloppe annuelle de 500.000 €. « Ils contribuent eux aussi à l’économie locale et traduisent notre ancrage territorial. »
Les projets sont choisis en proximité par les administrateurs qui sont à la fois nos clients sociétaires et des habitants qui connaissent les besoins concrets. Le fonds de dotation nous rend acteur de nos territoires autour de quatre thématiques en 2026 : les jeunes, les séniors, le handicap et le développement durable.
